Arbeiterwohlfahrt e. V. (AWO)

Die Arbeiterwohlfahrt e. V. (AWO) ist ein dezentral organisierter deutscher Wohlfahrtsverband

Frage: Gilt die AWO (Arbeiterwohlfahrt) als „Öffentlicher Dienst“ und benötigen die Mitarbeitenden eine Diensthaftpflichtversicherung?

Hier findest Du allgemeine Infos zu Diensthaftpflichtversicherung (DHV)/ Amtshaftpflichtversicherung:

DHV!

Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) gilt nicht als öffentlicher Dienst, sondern ist ein freier Träger der Wohlfahrtspflege – also eine privatrechtlich organisierte Einrichtung, auch wenn sie oft öffentliche Aufgaben übernimmt und nach Tarifverträgen angelehnt an den öffentlichen Dienst bezahlt.

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🧾 Einordnung: Ist die AWO „Öffentlicher Dienst“?

• Juristisch gesehen: ❌ Nein
  Die AWO ist ein eingetragener Verein oder eine gemeinnützige GmbH. Sie gehört nicht zur öffentlichen Verwaltung wie etwa Kommunen, Länder oder Bund.

• Tariflich gesehen: ⚠️ Teilweise ja
  In vielen Fällen wird der TVöD (Tarifvertrag öffentlicher Dienst) übernommen oder angelehnt. Das ändert aber nichts an der rechtlichen Trägerschaft.

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✅ Diensthaftpflichtversicherung für AWO-Mitarbeitende – ja oder nein?

Ja, in vielen Fällen sinnvoll oder sogar notwendig, weil:

• Mitarbeitende der AWO haften zivilrechtlich persönlich für Schäden, die sie fahrlässig oder vorsätzlich im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit verursachen.

• Der Arbeitgeber (also die AWO) kann bei grober Fahrlässigkeit Regress nehmen.

• Beispiele:

  • Eine Pflegekraft lässt versehentlich eine Patientin stürzen → Personenschaden

  • Ein Betreuer verliert einen Schlüssel für ein ganzes Wohnheim → Vermögensschaden

  • Eine Erzieherin verletzt Aufsichtspflichten auf dem Spielplatz → Haftungsfall

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📌 Fazit